为全面贯彻落实《关于做好2024年师德师风建设工作的通知》精神，紧密结合《长江大学教师党建和思想政治工作方案》（长大发（2024）35号）具体要求，学院以“弘扬教育家精神，打造高水平教师队伍”为主题，精心策划并成功开展了“和谐师生、幸福资环”师德师风教育品牌活动，取得了显著成效。
根据师德师风建设的相关要求，学院积极贯彻落实部署，制定了详细的工作计划，并成立负责教师的教育、管理、考核和监督等方面的师德师风建设领导小组，确保每位教师能弘扬教育家精神的时代要求，严谨治学，深耕教坛。同时，学院严格根据师德师风管理办法细则，对教师的政治思想、爱岗敬业、教书育人等各方面提出要求，构建符合学院实际的考核程序，培养高尚师德师风，激励教师积极提高政治素养与业务能力。
在师德师风教育品牌活动中，学院创新形式，丰富内容。通过表彰活动、宣传报道等多种形式，对教师楷模进行大力宣传。如在师德师风评选活动中，学院的贺美老师获“任大龙奖教金”、赵红静老师获“十佳师德标兵”、李春花老师获“一束光学工奖”等，她们以实际行动诠释了“教育家精神”的内涵，成为师生学习的榜样，进一步激发了全院教师投身师德师风建设的热情。
学院根据实际情况与专业特点，举办“大咖来了”、“圆桌下午茶”等特色系列活动，邀请校内外优秀教师分享心得体会，引领学院建设良好师德师风。日常教学中通过教学检查、学生座谈会、教师座谈会等方式，做到老师与学生教学互长。并且，学院定期开展师德师风研讨会和学习活动，交流经验，分享求学从教、教书育人的感悟和思考，全面落实立德树人根本任务。近年来，学院的评教分数逐年上升，师生双方的认同感不断加强。
在全院师生的共同努力下，本年度赵红静教学团队的《资源与环境概论》获批省级本科课程思政示范项目，贺美教学团队的《水环境保护》获批省级一流本科课程，陈果教学团队带领学生获第七届油气地质技能大赛二等奖，刘颜教学团队带领学生获第七届全国大学生地质技能竞赛二等奖。2024年考研录取率达55.2%，位居全校第一，高年级四级通过率学院学风建设得到很大提升。
学院持续深化师德师风建设，不断完善师德师风教育体系和监督机制，致力于打造“和谐师生、幸福资环”的品牌文化，不断推进师德师风建设向更高水平发展，坚持为党育人、为国育才，奋力谱写教育强国新篇章。
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